关于设置A5品牌专员 完善软文发布工作的通知
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2006年6月21日
关于设置A5品牌专员 完善软文发布工作的通知
■通知 □通报 □纪要 □报告 □计划
编号:XS3T06-06-11
生效日期:2006.6.6
会签人签字
奇瑞A5销售服务商、商务代表处:
为充分发挥终端传播渠道的作用,现制定A5品牌专员制度,具体如下:
一、职责分工:
销售 三部: 1、每周三在DCS上定期发布与A5品牌相关的软文;
2、根据《月度的整合传播计划》中的“督导标准”、相关激励政策和其它对软文工作的最新要求对销售服务商的软文工作进行指导与考核;
销售服务商:1、设置A5品牌专员岗位,专职或由A5销售经理兼任,从而保持同发布渠道(媒体)、销售三部的对接联系,同时将该专员的个人资料报送销售三部,负责实时跟踪当月软文发布情况,为区域品牌传播工作提供全程支持;
2、将销售三部定期提供的和销售服务商自行组织撰写的软文通过报纸、杂志、网络等渠道进行发布,完成周度额定指标;
3、每月3日前提交上月度软文发布统计表(见附件)及相应的软文发布样稿凭证至销售三部,参与月度软文工作方面的考核。
二、作业流程:
销售三部
销售服务商
销售三部
1、每周三于DCS上发布A5最新软文
2、下发软文工作要求和考核标准
专人负责公关软文发布渠道的开发、软文发布、软文发布结果统计存档上报参与月度评比等工作
完成周度任务(撰写与发布)
根据相关考核标准对销售服务商的软文工作进行考核与奖惩兑现
三、激励政策:
1、奖励标准:《关于销售服务商月度软文发布量有奖排名及优秀软文素材有奖征集的通知》(说明:相关奖励应兑现于各公司设置的A5品牌专员)
2、处罚标准:
1)参见《月度的整合传播计划》中“督导标准”的“软文发布数量考核”项目;
2)未在每月3日前提交上月度软文发布统计表(见附件)及相应的软文发布样稿凭证的,将给予500元/次考核
3)未在6月10前提报《A5业务品牌专员岗位信息反馈表》的,将给予1000元考核;
同时销售三部下发6月第一批A5软文(30篇),详见附件3,请销售服务商安排发布。
软文工作联系人:吕文 0553-5923964 5922772(传真) luwen@mychery.com
附件:
附件1:《A5业务品牌专员岗位信息反馈表》
附件2:《关于销售服务商月度软文发布量有奖排名及优秀软文素材有奖征集的通知》
附件3:A5品牌6月份第一批软文(共计25篇)
销售三部
2006年6月5日
批示
批准
审核
拟文
杨泓泽
张琦
范星
主送:奇瑞A5销售服务商、商务代表处
抄报:李峰总经理、销售公司各副总
抄送:销售公司各部门
存: 销售三部